焦点速讯：现在很多舆论上正在割裂员工和企业的关系

【资料图】

对于这篇文章，斗胆说两句。员工跟企业的关系是什么关系？是对立的吗？如果是对立的，这篇文章无疑很多观点是正确的。如果员工跟企业的关系是雨水关系，就是企业离不开员工，员工也离不开企业，企业的发展与员工工作的努力有莫大的关系，企业倒闭了。员工得不到任何好处，所以过分强调员工和企业之间的权益，会削弱员工和企业之间的归属感，这样对员工是有害的，对企业更是有害的。

所以以前讲我以企业为家，这不是一句空话。显然，现在很多舆论上正在割裂员工和企业的关系。这样。一个儒学。倡导的国家，我认为是非常对人伦、对亲情、对友情、对企业之间和员工之间的感情都是一种伤害。要倡导企业要把员工当成自己的家人，切身为员工的利益着想。

员工也要把企业当成自己的家，只要有了这种关系，企业才会做好，员工才能找到归属。在家的感觉，我的一个大学同学，他的企业员工和企业的关系非常融洽，员工自觉的为企业的利益加班，企业也在很多地方照顾到员工的切身利益，这样的企业和员工的关系我认为才是正常的。